Мінімальна пенсія Закарпаття: що змінилось у лютому 2026 року
Мінімальна пенсія Закарпаття з 1 лютого 2026 року становить 2 595 грн, що відповідає новому прожитковому мінімуму для непрацюючих пенсіонерів в Україні.
Це змінює фінансову ситуацію для багатьох літніх людей області, особливо тих, хто має повний страховий стаж.
Крім того, доплати за стаж також перераховані: за кожен повний рік страхового стажу понад норму пенсія зростає на 1 % від 2 595 грн (тобто ≈ 25,95 грн за рік).
Хто і скільки отримує: ключові зміни
Нове правило особливо важливе для пенсіонерів із Закарпаття, адже розрахунок виплат залежить від страхового стажу та віку:
Пенсія не може бути нижчою за 2 595 грн для непрацюючих пенсіонерів із повним страховим стажем.
За кожний рік стажу понад встановлені норми (30 років для жінок та 35 років для чоловіків) надбавка становить ≈ 25,95 грн.
Працюючі пенсіонери отримають перерахунки після звільнення.
Це не лише формальне підвищення: для багатьох пенсіонерів із мінімальними виплатами доплата може бути помітною щомісяця.
Експерт пояснює: чому це важливо
Максим Іванчук, соціальний аналітик (Центр пенсійних досліджень України), каже:
«Перехід мінімальної пенсії до фактичного прожиткового рівня – це важливий крок у соціальній політиці. Він гарантує, що пенсіонери з мінімальним стажем не отримують виплат нижче рівня, визначеного державою. Але додаткові надбавки за стаж і далі залишаються ключовим чинником для підвищення рівня життя.»
Це підтверджує, що індексація та перерахунки стажу мають працювати разом для підтримки пенсіонерів, особливо у контексті зростання цін та тривалого життя.
Що ще очікувати у 2026 році
📌 З наступного місяця, 1 березня 2026, запланована чергова індексація пенсій, що може додатково підвищити виплати залежно від інфляції та середніх зарплат.
📌 Пенсійні умови та розрахунок стажу зараховують навіть періоди роботи за кордоном згідно з новими правилaми, затвердженими урядом (за наявності документів).
Ці зміни важливі для пенсіонерів Закарпаття та всієї України, оскільки впливають на розмір доходів та соціальну підтримку у літньому віці.